Programovací období 2007-2013
There are no translations available.

V aktuálním programovacím období dodáváme řadu vzdělávacích služeb pro grantové projekty našich klientů.

 

Vzdělávací služby pro:

1) FIRMY

 2) SOCIÁLNÍ OBLAST

 

 

FIRMY

Odběratel (příjemce dotace)

Název grantového projektu

Období realizace

Šuška Milan

Podpora konkurenceschopnosti drogerií "Milan Šuška" systematickým vzděláváním jejich zaměstnanců

2009-2011

SATTURN HOLEŠOV spol. s r.o

Vzdělávání zaměstnanců společnosti SATTURN HOLEŠOV

2009-2011

Dohnal Jiří

Podpora prosperity prodejen TETA - Jiří Dohnal ve Zlínském regionu

2009-2010

PEVEKO, spol. s r. o.

Vzdělávání zaměstnanců společnosti PEVEKO, spol. s r.o.

2009-2012

RIM - CZ, spol. s r.o.

Zvýšení konkurenceschopnosti RIM-CZ prostřednictvím rozvoje lidských zdrojů

2009-2012

HESTEGO s.r.o.

Zvýšení produktivity prostřednictvím systematického rozvíjení znalostí a dovedností zaměstnanců

2009-2011

COMINFO, a.s.

Branou vzdělávání k vyšší výkonnosti

2009-2011

FERROMORAVIA, s.r.o.

Vzdělávání - cesta k rozvoji společnosti FERROMORAVIA

2009-2011

ContiTrade Services s.r.o.

VZDĚLÁVÁNÍM OD PNEUSERVISU K AUTOSERVISU

2009-2011

Svaz zpracovatelského průmyslu

Most přes krizi

2009-2012

Správa a údržba silnic Valašska, s.r.o.

Vzděláváním k rozvoji SÚS Valašska

2010-2011

MIELE, spol. s r.o.

Být stále lepší díky vzdělávání

2010-2012

p.k.Solvent s.r.o.

Systém řízení podle kompetencí (MbC) a související vzdělávací aktivity pro p.k.Solvent

2010-2012

SINTEX, a.s.

Projekt rozvoje profesních kompetencí společnosti SINTEX, a.s.

2010-2012

MP Krásno, a.s.

Krásné vzdělávání

2010-2012

OPTOKON Co., Ltd., spol. s r.o.

Cesta k jedinečnosti a zvýšení konkurenceschopnosti

2011-2012

Pars nova a.s.

Specifické vzdělávání pomocníkem firmy Pars nova a.s.

2011-2012

Lear Corporation Czech Republic s.r.o.

Logický - Efektivní - Adaptabilní - Reálný systém vzdělávání

2011-2013

Šroubárna Kyjov, spol. s r.o.

Zvyšováním profesních znalostí k lepšímu prosazení Šroubárny Kyjov na trhu

2011-2013

Continental HT Tyres, s.r.o.

Odborným růstem k prosperitě firmy Continental HT Tyres, s.r.o.

2011-2013

MOVO spol. s r. o.

Odborným vzděláváním k růstu výkonnosti a efektivity

2011-2013

GRANITOL akciová společnost

Profesní vzdělávání - klíč k úspěchu firmy

2011-2013

 

SOCIÁLNÍ OBLAST

Odběratel (příjemce dotace)

Název grantového projektu

Období realizace

Sociální služby Šternberk, příspěvková organizace

Vzděláváním k vyšší kvalitě poskytování sociálních služeb ve Šternberku

2009-2011

Sociální služby Karviná, příspěvková organizace

Znalostmi k profesionalitě

2009-2011

Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace

Vzdělávání pracovníků a zvyšování kvality péče v Sociálních službách Vsetín

2010-2012

Centrum pro seniory, příspěvková organizace

Systematickým vzděláváním pracovníků v sociálních službách k vyšší kvalitě služeb

2010-2012

Sociální služby Pačlavice, příspěvková organizace

Chceme být lepšími profesionály

2010-2012

Sociální služby Města Bojkovice, příspěvková organizace

Vzděláváním ke zvyšování kvality sociálních služeb

2010-2012

Domov pro seniory Tovačov, příspěvková organizace

Vzděláváním ke kvalitě - vzdělávání zaměstnanců Domova pro seniory Tovačov

2010-2012

Hrádek, domov pro osoby se zdravotním postižením, příspěvková organizace

VZDĚLÁVÁME SE, ABYCHOM UMĚLI LÉPE POMOCI

2010-2012